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评审项目

分值

计分标准及依据

服务方案

（ 40 分）

技术方案（ 20 分）

1.技术方案编制准确、完整、合理性强，可操作性强，进度承诺明确的，得 20 分；

2.技术方案编制准确、完整、合理性较强，可操作性较强，进度承诺较明确的，得1 5 分；

3.技术方案编制准确、完整、基本合理，可操作性基本可行，进度承诺基本明确的，得 10 分。

服务措施方案（ 20 分）

包括但不仅限于重难点分析、质量保障措施、本地化服务措施等）。本地化服务措施方案明确，可操作性强的得 20 分；可操作性较强的得 15 分，可操作性一般的得 10 分，未提供不得分。

业绩

（ 10 分）

自2020年1月1日以来（以合同签订时间为准），供应商每提供 1 个 类似业绩的 得 5 分（新增耕地项目需提供省自然资源厅备案批复） ， 满分 1 0分 。 （注：投标文件中须提供业绩合同扫描件或复印件以及项目批复文件，否则不得分。合同必须直接与业主签订，转包、分包合同不得分。合同业绩信息须能体现评审要素，如合同中无法体现具体内容的须另附业主证明。备注：业主是指乡镇以上的各级政府、各级自然资源和规划局或各级土地开发复垦整理中心或土地储备发展中心）

本项目投入技术人员情况

（ 28 分）

1.拟派项目负责人（ 18 分）

（1）项目负责人具有国土空间规划类或测绘类高级职称的得 8 分，中级职称的得 6 分，本项满分 8 分。

（2）项目负责人获得过省级及以上行政主管部门或行业学会颁发的优秀工程勘察设计成果奖项 或 测绘类项目奖项的得 10 分，本项满分 10 分。

2.拟投入的其他技术人员（除项目负责人外）（ 10 分）

（1）拟投入本项目人员中每 有1人具有 城乡（市）规划、土地规划、测绘、水利水电、建筑、风景园林中级及以上职称的得 2 分，满分 10 分 。 （同一人员不同专业证书可累计计分；同一人员相同专业证书不 累计 计分。）

以上 1.2项 人员投标时提供证件或证书 ， 人员须提2023年1月1日以来在供应商缴纳的任意3个月的社保的承诺函，承诺函格式自拟，提供社保管理单位出具的社保证明也予以认可。专业以职称证书为准 ， 提供相应证书扫描件，未提供不得分。

信誉

（ 6 分）

投标供应商自2019 年 1 月 1 日以来投标人承担的规划类项目获省级及以上行政主管部门颁发的优秀工程勘察设计成果奖的，得 6 分 ；

注：投标时须提供证书原件的扫描件或复印件或红头文件或截图。

相关证书

（ 6 分）

具有新增耕地相关软件著作权证书的得 6 分；

注：投标时须提供原件的扫描件或复印件，否则不得分。

注：综合评审涉及的的相关证照、证明、证书、证件、合同等（非供应商自身单独出具），原件的扫描件（印章须为彩色）编入响应文件或从亳州市网注册用户系统中选择上传，否则不得分。采购人保留核验中标人原件的权利，如发现弄虚作假的，取消其中标资格，并按有关规定进行处理。